企业商机
精益生产基本参数
  • 品牌
  • 爱步,爱步精益,爱步精益咨询
  • 公司名称
  • 厦门爱步精益咨询有限公司
  • 分类
  • 生产管理咨询
  • 经营范围
  • 企业管理
  • 服务内容
  • 缩短交货周期、提效降本
  • 咨询电话
  • 15960368198
  • 所在地
  • 厦门市同安
  • 公司类型
  • 有限责任公司
  • 咨询范围
  • 企业管理咨询,软件产品,企业管理课程培训
精益生产企业商机

精益生产定义:精益生产(leanproduction)是美国麻省理工学院数位国际汽车计划组织(IMPV)的对日本“丰田生产方式”的赞誉之称。精:即少而精,不投入多余的生产要素,只在适当的时间生产必要数量的市场急需品(或下道工序急需产品);益:即所有的经营活动都需要有益有效,具有经济性精益生产是当前工业界公认比较好的一种生产系统。精益生产目标:精益求精,尽善尽美,永无止境追求“七个零”①“零”转产工时浪费(多品种混流生产)②“零”库存(消减库存)③“零”浪费(成本控制)④“零”不良⑤“零”故障(提高运转率)⑥“零”停滞(快速反应、短交期)⑦“零”灾害(安全第一)推行精益的5个步骤,第5个步骤的基础,是保障全员积极参与改善。韶关厦门爱步精益咨询有限公司精益生产企业管理

韶关厦门爱步精益咨询有限公司精益生产企业管理,精益生产

精益生产管理咨询能对公司产生什么作用和效益1、作用①降低库存②关注流程,提高总体效益③建立无间断流程以快速应变④消除八大浪费⑤全过程的高质量,一次做对⑥顾客需求才生产⑦标准化与工作创新⑧尊重员工,给员工授权⑨满足顾客需要⑩精益供应链⑪“自我反省”和“现地现物”⑫团队工作2、优势分析①人力资源利用优势②产品的质量更高③新产品开发周期短④在制品库存极少⑤厂房的空间小三、如何用精益生产管理辅导企业四、精益生产管理的特点五、精益生产实施原则汕头爱步精益精益生产企业发展员工改善量小、持续性差。

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企业管理咨询服务的内容非常广,大致可以分为以下几个方面:1.战略管理咨询:为企业制定长远的发展战略,包括财务管理、员工管理、资源配置等。2.人力资源管理咨询:为企业提供人力资源管理的咨询服务,包括招聘、培训、绩效评估等。3.财务管理咨询:为企业提供财务管理咨询服务,包括财务规划、资金管理、税务筹划等。4.营销管理咨询:为企业提供营销管理策略的咨询服务,包括市场调研、品牌策划、销售策略等。5.企业流程管理咨询:为企业提供流程优化的咨询服务,包括流程管理、流程再造、制定流程标准等。6.信息化咨询:为企业提供信息化管理咨询服务,包括信息化战略制定、信息化系统建设、信息化应用实施等。

1、拉动式生产(1)定义:所谓拉动式生产,是指本工序只有在下道工序有需求时才进行生产,工序和工序之间形成一环一环的衔接,相互制约与平衡。(2)解析:形成倒逼机制,确保顺畅化生产。(3)倒逼机制:因为工序与工序之间是相互衔接进行拉动式生产,因而任一工序(环节)出问题,都会使得生产无以为继。这也是很多企业实行拉动式生产没取得效果,反而效率更低、影响生产进度的一个重要原因。一个小小的提议是,推行精益时,不要急着去拉动,企业的小身板可能受不了严格的拉动,一拉反而受伤。而工序(环节)问题包括:设备故障、工艺不完善、员工操作不熟练、不良品等,拉动式生产形成的倒逼机制迫使消除这些问题,唯有如此,生产才能顺畅化进行,并体现出拉动式生产的巨大价值。建立全员参与的文化,使每个员工都能够全程参与到生产流程中,发挥其智慧和创造力。

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3、价值流映射该方法用于分析和改进整个价值流程。它通过绘制从原材料到产品交付的全过程流程图,标记出每个活动的价值和浪费,以及活动之间的信息和物料流动。通过价值流映射,团队可以更好地了解整个价值流程,识别出浪费和瓶颈,并找到改进的机会。在改进过程中,团队可以重点关注减少非价值创造活动、优化物料流动、减少等待时间等方面。4、PDCA循环由计划(Plan)、执行(Do)、检查(Check)和行动(Act)四个阶段组成的PDCA循环也是精益生产的一大工具。团队制定改进计划,设立明确的目标和指标,并制定实施计划团队执行计划,并收集和分析数据,以评估改进效果检查阶段,团队会比较实际结果与目标,并找出差距和改进的机会行动阶段,团队会根据检查阶段的结果,采取相应的行动,纠正问题,推动改进。要消除各种没有附加价值的动作,同时达成一个生产体系,以便更具弹性地去适应顾客订单的需求变化。厦门爱步精益生产人才绩效管理

企业应当将生产过程划分为一个个小步骤,优化每个步骤,从而提高整个生产流程的效率和稳定性。韶关厦门爱步精益咨询有限公司精益生产企业管理

1.战略管理咨询:包括企业的长期发展战略、业务模式优化、市场定位、竞争战略等方面的咨询服务,旨在帮助企业在竞争激烈的市场环境中制定明智的战略决策。2.组织管理咨询:包括企业组织结构设计、管理层次和岗位职责梳理、流程优化、人才管理、绩效管理等方面的咨询服务,旨在帮助企业建立高效的组织管理体系,提高组织运作的效率和绩效。3.人力资源管理咨询:包括人力资源战略规划、员工薪酬福利设计、绩效考核体系建立、人才招聘和留任策略、员工培训和发展等方面的咨询服务,旨在帮助企业合理配置和管理人力资源,提升员工的工作满意度和绩效。4.运营管理咨询:包括生产管理、供应链管理、质量管理、成本管理、项目管理等方面的咨询服务,旨在帮助企业提高生产效率、降低成本、优化供应链和提升产品质量。韶关厦门爱步精益咨询有限公司精益生产企业管理

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