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工作服管理制度

一、目的为树立和保持公司良好的公众形象，进一步规范化管理，特制定本规定。

二、工作时间着装及仪表要求1.公司所有员工必须按照公司规定着装，保持良好的精神面貌，建立良好的职业道德良好的企业形象；2.工作时间注意仪容仪表，着装整齐、得体、大方；3.工作服应经常更换和清洗，无缺扣、错扣、脱节现象；4.工作时间必须佩戴公司发放的工作卡。

三、工作服的使用及发放1.已办理正式入职手续的员工，可在入职后3-7天内到行政部领取工作服和工作卡；2.工作服或工作卡因个人原因丢失、被盗或不当损坏，应按要求提前更换，并自行支付相应费用（工作服成本价/套，工作卡20元/张）；3.员工离职时，必须归还工作卡，并按以下相关规定收取一定费用（从离职当月工资中扣除）：1）未满六个月离开公司者，按工作服费用的100%收取；2）离职六个月以上不满十二个月的，按工作服费用的70%收取；3）工作超过12个月的员工将不收取工作服费用。

四、处罚措施1.员工未按规定穿戴工作服的，按公司相关规定处罚；2.如果员工人为损坏或丢失工作服（洗涤和储存方法不当），应更换原价；3.员工工作服的穿着和外表将作为个人绩效考核的依据之一。 A级阻燃工作服阻燃特性较高，断裂强力很好，撕破，强力都很不错。宁波夏装工作服卖价

夏季天气炎热，员工都希望所穿着的工作服透气吸汗，特别是需要阻燃防护工作所用的阻燃工作服。阻燃棉所制作的阻燃工作服不能采用很薄的面料，因为阻燃剂对棉纤维有很大的损伤，经阻燃整理后的全棉面料纤维断裂强力和撕破力都大打折扣。太薄的面料撕破力很可能是不符合GB8965.1-2009标准，既然不符合要求就不能采用很薄的阻燃棉面料，只能选用晴氯纶或芳纶混纺面料，这样的阻燃工作服既符合国标相关标准又能为员工提供舒适吸湿排汗的防护服，缺点就是成本太高。如果是炉前工不建议采用薄料所缝制的阻燃工作服，因为还得考虑热辐射作用，周围环境温度太过于热只能选用厚料，这样才能保护员工的作业安全。当然电焊工也是如此，就算工作环境不是特别热也得考虑焊渍飞溅於员工身上所造成的局部烫伤，所以同样得选择相对厚的阻燃面料所制成的阻燃工作服。深圳凉爽工作服生产清洁工在每次收集和清洗工作服时要及时、认真、如实地填写工作服收发记录和工作服清洗消毒记录。

工作服生产工艺流程介绍

第一步、面辅料进厂检验面料

第二步、面料检验的目的和要求

第三步、技术准备的主要内容

第四步、裁剪工艺要求

第五步、缝制缝制

第六步、锁眼钉扣

工作服中的锁眼和钉扣通常由机器加工而成,扣眼根据其形状分为平型和眼型孔两种，俗称为睡孔和鸽眼孔。睡孔普遍用于衬衣、裙、裤等薄型衣料的产品上.鸽眼孔多用于上衣、西装等厚型面料的外衣类上。锁眼应注意以下几点:（1）扣眼位置是否正确。(2）扣眼大小与钮扣大小及厚度是否配套。（3）扣眼开口是否切好.（4）有伸缩性（弹性)或非常薄的衣料，要考虑使用锁眼孔时在里层加布补强。钮扣的缝制应与扣眼的位置相对应，否则会因扣位不准造成工作服的扭曲和歪斜.钉扣时还应注意钉扣线的用量和强度是否足以防止钮扣脱落，

第七步、整烫

第八步、成衣检验

第九步、包装入库

包装形式一般有混色混码、独色独码，独色混码、混色独码四种。装箱时应注意数量完整，颜色尺寸搭配准确无误。外箱上刷上箱唛，标明客户、指运港、箱号、数量、原产地等，内容与实际货物相符。

阻燃工作服并不同于一般普通的防化服、防烧服等，它是采用良好的防然、抗燃纤维。并将其嵌入面料之中，从而起到阻燃作用。在选择阻燃工作服时，要注意其相关性能，首先检查其合格证、出产单位、生产日期等规格，然后查看其缝合是否有瑕疵，也可以用手触摸其表面仔细观看，对于一些材质不合格的阻燃工作服往往会有刺鼻性的气味，这类衣物是不能购买的，另外要注意的是阻燃工作服尽量要轻便、舒适，且容易穿戴，对于特别危急的时候能够迅速的穿脱。穿着阻燃工作服时对于从事特殊职业人们的一个必备的要求，阻燃工作服能够有效的保护他们的身体，防止被灼伤与烧伤，在事故现场能够有效的减少人员伤亡或减少企业更大的损失。常熟衣吉欧服饰有限公司为您提供 工作服，期待您的光临！

工作服管理規章

一、制度目的为树立公司良好形象，增强员工对工服的爱护意识，妥善管理员工工服，体现公司的专业化和规范化，特制订《员工工服管理制度》（以下称“本制度”

）二、职责规范1、管理部为工服的主管部门，负责制定工服配置标准、订立工服管理办法、以及工服的采购、发放、回收、登记、保管、违规处理等事务。2、各部门助理负责该部门员工工服登记备案、工服需求统计和申报。三、工服配置1、员工工服为公司财产。公司因不同岗位工作需要，为员工配备相应工服。所有员工应爱惜配备给个人的工服，按照公司规定穿戴、清洗、保管，在规定使用年限内，不得随意损坏、丢失，否则应照价赔偿。2、员工工服统一式样，统一制作，统一着装。工作时间必须穿着工作服上班。3、具体工服配置为：办公室员工每人两套西服（包括衬衣），根据个人工作需要另外可以申请配置一套夹克衫以便驻运行点工作时需要；非办公室员工每人配置两套夹克衫。 除了耐火性外，阻燃工作服外表层织物还必须具备一定的物理性能，以适应外部环境条件，如热应力等。石家庄清凉工作服生产

阻燃工作服可以有效的使得工作服中的可燃物质含量减少从而达到阻止火源继续燃烧的效果。宁波夏装工作服卖价

以前，公司定做⼯作服也许是为了服装统⼀，抑或为员⼯节省上班⼯作时的职业⼯作服装投资费⽤，都是⽐较有眼见有实⼒的企业，选择性⽐较纯粹些。但随着社会发展进步，越来越多的企业把⾃⾝的⽂化特⾊融⼊到⼯作服中，并且不分⼤⼩公司都追求员⼯的服装⼀致性，这是⼀种社会普遍现象，更是时代进步的体现。

⼯作服不仅这是员⼯的职业保护⼯具，也是企业的⼈性化体现，对员⼯职业的尊重及爱护，也是给员⼯福利的⼀种形式，所以企业应该根据实际的⼯作环境及季节性来为员⼯准备⼯作服的套数。企业定做⼯作服时，不能⼀味节省采购成本，⽆视员⼯⾃⾝的需求，这不但会失去员⼯的向⼼⼒，还会让员⼯产⽣抱怨情绪，反⽽降低⼯作效率甚⾄影响企业的运作。 宁波夏装工作服卖价

常熟衣吉欧服饰有限公司是一家从事工作服现货，阻燃衣，高可视服装，防静电套装研发、生产、销售及售后的生产型企业。公司坐落在海王路2号江南时尚创意产业园内1栋，成立于2021-11-03。公司通过创新型可持续发展为重心理念，以客户满意为重要标准。衣吉欧服饰目前推出了工作服现货，阻燃衣，高可视服装，防静电套装等多款产品，已经和行业内多家企业建立合作伙伴关系，目前产品已经应用于多个领域。我们坚持技术创新，把握市场关键需求，以重心技术能力，助力纺织、皮革发展。我们以客户的需求为基础，在产品设计和研发上面苦下功夫，一份份的不懈努力和付出，打造了衣吉欧服饰产品。我们从用户角度，对每一款产品进行多方面分析，对每一款产品都精心设计、精心制作和严格检验。常熟衣吉欧服饰有限公司严格规范工作服现货，阻燃衣，高可视服装，防静电套装产品管理流程，确保公司产品质量的可控可靠。公司拥有销售/售后服务团队，分工明细，服务贴心，为广大用户提供满意的服务。