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职业装企业商机

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职业装又称工作服,是为工作需要而特制的服装。职业装设计时需根据行业的要求,结合职业特征、团队文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等,从服装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑,提供比较好设计方案,为顾客打造富于内涵及品位的全新职业形象。 职业装设计,是从“现代服装设计”中分离出来的现代服装专有名词。 在发达国 家,职业装发展迅猛,其面貌已逐渐呈现出从"大服装体系"中分离出来而成为一个相对**的"Uniform"服装分系统。并且,职业装系统越来越表现出具有自身特性的规律的、有别于其他服装大类的研究、开发、设计、生产、销售、使用等方面的服装价值体系和理论研究体系。有专门的研究机构、院校系科、博览会(如德国科隆)、设计中心(如日本NUC“日本制服中心”)、所、室,和专门店、专门公司

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HUMTUN职业西装品牌的机遇与发展 据粗略估计,目前职业装市场规模每年在三千亿以上,其中职业西装在八百亿左右。但同西方等职业西装市场完善的国 家相较,国内的职业西装企业大多数是规模小于100人的小型企业,市场目前还处于懵懂阶段,在职业装品牌面临产业升级的挑战中危机重重。与之同时,各行当走向国际化、正规化道路的趋势带动了职业装市场的升级与发展。并且当下正处于国人逐渐接受、重视职业西装的时期,职业西装市场的扩大速度不容小觑。 在设计理念、生产技术、销售能力差距并不太大的情况下,企业的整体服务质量的软实力的竞争,将是突破重围的招数。国内的职业西装生产企业与此同时也迎来了一波机遇,一场建立中国的职业装品牌**的***已然硝烟弥漫。 HUMTUN衡通定制职业装作为国内有名的职业西装定制品牌,在职业西装服务品质领域颇具心得。HUMTUN衡通职业装从不放松服务品质,即使十余年来已经凭借设计优雅和质量上乘累积了众多客户,但HUMTUN衡通职业装认为,职业西装是一种理念、一种态度、一种文化,而不仅*是一件衣服。面向客户的服务就如同木桶的短板,直接决定了企业究竟能够走多远。

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