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    联邦快递fedex9月18日，对于联邦快递（NYSE:FDX）来说是灾难的***。受净利润同比下滑11%影响，联邦快递股价大跌，市值蒸发近60亿美刀，损失惨重。当然，联邦快递或许已经见怪不怪。业绩持续承压加之各种因素影响，2018年至今其股价跌幅已达。联邦快递首席执行官认为，这背后主要还是因为受“全球宏观经济继续疲软”影响。这么说似乎也没问题。美利坚形势好不好，从川建国这两年的表现，你应该也能感受的到。形势不佳，企业在物流方面的需求下滑在所难免。2019年上半年，美国物流市场中B2B业务同比增长不过，增长基本停滞。当然，不仅是美国，2019年第二季度全球贸易量同比下降。这是自2009年以来的***下降。**业务是美国国内和国际B2B业务的联邦快递，业绩难免受到影响。。/01/躲不过周期的B2B业务在9月17日的电话会议中，联邦快递首席执行官表示，联邦快递的骨干是B2B业务联邦快递收入：FedExExpress（联邦快递）、FedExGround（联邦地面服务）及联邦快递货运。 联邦快递fedex的人脉广、快递运输方式设置的比较合理。欢迎来电咨询再升国际快递。ups联邦快递fedex客服

    联邦快递fedex是世界上**大的快递运输公司，提供包裹和货物运输服务，特点就是快。国际业务联邦快递通常在两到五个工作日内定时交货，在美国国内主要提供隔夜达服务。不过快的同时，价格也更贵。以国内市场为例，如果你要寄一个北京到河北的包裹，首重价格为16元，圆通、申通的首重价格不超过10元。更高的价格，对应的是对时间敏感、价格不敏感的人群。国内定位中**的顺丰，主要就是商务件。联邦快递的也不仅提供运输服务，更提供国际贸易服务，海关经纪和全球海运和空运货运，还提供一系列供应链解决方案。联邦快递的地面业务，主要为北美客户服务。根据介绍，FedExGround为美国和加拿大的任何商业地址提供低成本的日常服务，不过专注于重达150磅的包裹，差不多是136斤，平常人也没有这么多重量级东西需要邮寄。FedExGround旗下也有针对低重量、时间敏感度较低的服务，但在到达目的地后，需使用美国邮政服务完成配送。此外，联邦快递还有专门的货运服务，针对的是企业。联邦快递“快”的优势，具备极高的壁垒。 顺丰联邦快递fedex空运联邦快递fedex可以在快递运输方面能节约相应的支出。欢迎来电咨询再升国际快递。

    Fedex联邦快递的优势1、地区优势DHL、Fedex、UPS在不同地区，有不同的优势。DHL快递的优势在美国及欧洲，UPS快递的优势在北美地区及部分欧洲地区，而Fedex快递的优势则在东南亚、南美地区、中东地区2、价格优势Fedex的重要优势之一，就是价格便宜。在同等地区、同等重量，Fedex的快递价格往往能比其他快递公司便宜一大截，自从Fedex快递收购TNT快递之后，TNT快递旗下的服务也继承了这个优点，到中东及欧洲地区运费较低。3、重量优势对比DHL快递、UPS快递，Fedex快递不仅在重量10kg以下有价格优势，而且在重量21kg以上同样有价格优势，了DHL快递与UPS快递的有点——DHL快递优势在10kg以内、UPS快递的优势在23kg以上。4、网点优势Fedex快递的网点遍布相对比较，到很多国家地区可能对于DHL、UPS快递来说属于偏远地区，但是对于Fedex快递来说不是偏远。抵达这些地区，通过其他快递走需要支付偏远附加费，而走Fedex快递则不需要。

    UPS收入主要来自国内业务。今年上半年，国内收入，同比增长。国内业务增长，主要是零售端和电商需求旺盛，也就是B2C业务。B2C业务是美国快递主要市场，且依然增长迅速。今年第二季度，B2C市场出货量占比为51%，同比增长11%。UPS你可以理解为国内的申通、圆通。虽然效率要低于顺丰，但要高于邮政，结合来看性价比足够高，是电商们***选择。UPS2018年在B2C快递领域的市场占有率超过50％。联邦快递fedex与UPS在国内差距有多大，从收入规模上就能看出。2019财年，联邦快递在美国的包裹收入为。而UPS2018年在国内包裹收入为，相差2倍。差距如此之大，也不完全是因为性价比不高，还与联邦快递不够重视有关。对价格敏感还要送货上门的快递业务，联邦快递在年报中称，这类次等业务性价比没那么高。不过，美国B2C市场未来增长会很迅速，其中**不容忽视的是电子商务。联邦快递首席执行官在电话会议中表示，预计2018年至2026年美国包裹量增量的90％以上来自电子商务。B2B业务下行周期，联邦快递不得不瞄上B2C市场。 联邦快递fedex可以在合乎规定的前提下达到一定费用减免的效果。欢迎来电咨询再升国际快递。

联邦快递比较主要的管理理念是，只有善待员工，才可以让员工热爱工作，不只做好自己的工作，而且主动提供服务。例如联邦快递有的分公司每年会向员工提供平均2,500美元的经费，让员工学习自己感兴趣的新事物，如语言、信息技术、演讲等，只要对工作有益即可。另外，在联邦快递，当公司利润达到预定指标后，会加发红利，这笔钱甚至可达到年薪的10%。值得注意的是，为避免各区域主管的本位主义，各区域主管不参加这种分红。各层主管的分红以整个集团是否达到预定计划为根据联邦快递fedex的红火发展推动了进出口贸易迈向了新的发展台阶。欢迎来电咨询再升国际快递。新疆联邦快递fedex查询

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