景宁青年人才引育渠道 浙江人才数据平台——数字化的“全省一张网”浙大科技园正探索建设浙江人才服务的数字化“全省一张网”。通过搭建信息化平台，汇聚浙江各园区的人才项目数据、技术需求信息、政策申报指南等，实现全省人才服务的“一...

松阳数字经济人才引育生态 双城协同——“科创飞地”赋能常山产业浙大科技园将“科创飞地”模式在常山地区落地深化，形成了独具特色的“双城协同”机制。依托常山科创中心这一平台，园区践行“杭常双城研发+常山产业转化”的创新路径-6：在...

产业人才引育方案 浙江人才“朋友圈”——浙大校友会的全省联动浙大科技园在浙江的人才引育得到了浙大校友会网络的全力支持。在常山，浙大校友常山联络处已正式揭牌成立，成为连接浙大校友与县域产业的重要纽带-5。在杭州、宁波、永...

金东区海外人才引育试点 浙江“硬科技”人才地图——精细引才的导航仪浙大科技园正在绘制一张浙江“硬科技”人才分布图，通过对省内各园区入驻人才项目的技术领域、产业方向、发展阶段进行数据化梳理，形成清晰的“人才热力地图”。这张地图...

浦江外贸人才引育规划 常山实践——人才**山区县产业突围常山地区的人才引育工作，正以前所未有的力度推动传统产业转型升级。浙大科技园·常山科创中心聚焦常山“一只果、一张纸、一方石、一片芯、一滴油”五大特色产业，以及新材料、装...

兰溪制造业人才引育文化创意 浙江人才数据平台——数字化的“全省一张网”浙大科技园正探索建设浙江人才服务的数字化“全省一张网”。通过搭建信息化平台，汇聚浙江各园区的人才项目数据、技术需求信息、政策申报指南等，实现全省人才服务的“一...

金华创新型人才引育文化创意 人才引育的**终目的是助力企业成长。浙大科技园通过覆盖“源头创新-概念验证-成果转化-企业孵化-产业加速”的全生命周期服务-6，陪伴了大量人才企业走过从无到有、从小到大的历程。典型案例中，有企业从园区...

云和项目孵化融资 补贴申报和项目申报的表格往往设计得比较专业，有些术语早期创始人看不太明白。例如“上年度营业收入”是指已经过去的那一年还是**近12个月，“带动就业人数”是否包含创始人本人，“实际租金支出”是按发票金额...

云和硬件加速科创空间入驻服务绿色办公环境 科创空间每层楼配备4个灭火器，分别位于电梯厅两侧和走廊两端。灭火器为干粉式，容量为4公斤，适用于扑灭固体、液体和电气火灾。每个灭火器上方悬挂使用说明牌，图文并茂介绍操作方法。灭火器每月由物业人员检查一...

婺城区写字楼招商 入驻企业的人员密度对公共资源有直接影响。本项目设计标准为每10平方米1人，按此计算标准层1580平方米可容纳约158人。实际统计显示，目前办公密度比较高的楼层为每平方米约0.12人（即每8.3平方米1...

龙游人工智能项目孵化 团队把***后的商业计划书（隐藏公司名称、具体**、未公开的技术细节）发到孵化器的内部群组里，要求其他3到5个团队轮流审阅。每个参与审阅的团队必须提出至少3条修改建议，不能只说“写得不错”。修改建议需...

金华写字楼招商加速器 电梯的维护保养周期与记录对设备可靠性有保障。本项目的12台电梯由原厂维保，保养周期为每15天一次，每次保养时间约2小时，安排在夜间22:00至次日6:00进行，不影响日间使用。每台电梯每年接受特种设备...